Amlinelliad o'r testun
Testun 1
Llawlyfr Polisïau a Chanllawiau Personél
Dylid cyfeirio ymholiadau ynglŷn ag unrhyw agwedd o gynnwys y polisïau i’ch Rheolwr Llinell yn y lle cyntaf; gellir cyfeirio unrhyw ymholiad pellach i sylw Uned Personél y Cwmni.
Testun 2
Iechyd a Diogelwch
Canllawiau Arfer Dda
Gasanaeth Iechyd Galwedigaethol CYNNAL
Ers mis Mehefin 2012, mae CYNNAL yn cynnig darpariaeth Gwasanaeth Iechyd Galwedigaethol i'w staff.
Nid ydym wedi sefydlu trefn fewnol yn y cwmni ar gyfer hyn, ond yn hytrach wedi tanysgrifio i'r gwasanaeth a ddarperir gan Gyngor Gwynedd. Mae nifer o gyflogwyr eraill yn yr ardal, wedi dilyn yr un trywydd, drwy rannu a manteisio ar arbenigeddau ac adnoddau.
Bydd y trefniant yn caniatáu i CYNNAL gael mynediad at y gwasanaethau canlynol:- Cynghori a darparu gwybodaeth i reolwyr a staff ar faterion Iechyd Galwedigaethol;
- Gwasanaeth cyfeirio i gefnogi a chynorthwyo staff sy'n absennol o'u gwaith am gyfnodau hir;
- Asesiadau risg ar feichiogrwydd yn y gweithle / peryglon i famau newydd;
- Gwasanaeth cwnsela annibynnol gan asiantaeth arbenigol MEDRA;
- Monitro cyflwr iechyd carfannau penodol o staff (e.e. y rhai sy'n gweithio gyda hylifau peryglus).
Mae'r pamffled isod (dilynwch y linc) yn cynnwys mwy o wybodaeth am y Gwasanaeth. Pe bai gennych gwestiwn neu ymholiad pellach am y trefniant, mae pob croeso i chwi gysylltu â'r Swyddog Personél.
Fforwm Iechyd a Diogelwch CYNNAL
Cyfarfod 8fed Mawrth, 2011
Cyfarfod 18fed Gorffennaf, 2012
Templedi Gwag
Sampl o Asesiadau Risg
Cysylltwch â’r Uned Personél
Testun 3
Cyflogau a Lwfans
Trefniadau Hawlio
Ffurflenni Gwag
Testun 4
Gwybodaeth am Undebau
Y cysylltwyr undebau yw :
UNISON - cysylltwch gyda:
- R.Rhys Jones, 01286 677686 (est. 127).
ASPECT- cysylltwch gyda:
- Dafydd Griffiths, 01286 685418 (est. 218);
- Ioan Gruffydd, 01286 685419 (est. 219);
Testun 5
Swyddi Gwag a Ffurflen Gais am Swydd